Resoconti Organi d'Ateneo

La riunione è iniziata con le Comunicazioni del Rettore:
1) Eventi di Ateneo: Il 29 Novembre si è svolto il ricordo ad 80 anni delle le razziali L’Università di Cagliati ha ufficialmente scusa alle famiglie dei docenti ebrei Doro Levi, Alberto Pincherle e Camillo Viterbo. Oltre a ricordare la vicenda umana e scientifica dei tre docenti espulsi per effetto delle leggi razziali, la manifestazione è stata un momento di riflettere su un periodo buio della nostra storia come monito perché quelle condizioni non si ripetano (https://www.unica.it/unica/it/news_notizie_s1.page?contentId=NTZ142806 ).
Si sono conclusi gli incontri sul tema Il Bello e la sfida di essere donna ed è partita la fase di preparazione degli elaborati video-giornalistici da parte degli studenti iscritti al relativo concorso.
Il 3 dicembre è stato inaugurato lo Spazio bambino-Ludoteca di Sa Duchessa (https://www.unica.it/unica/it/news_notizie_s1.page?contentId=NTZ143082 )
Il 4 dicembre si è svolto in Rettorato il concerto del MUSE e del coro femminile del teatro lirico di Cagliari.
Il 21 dicembre in rettorato si terrà il consueto scambio degli auguri di Natale.
2) Il 13 novembre si è svolta la study visits del Progetto MIUR HEInnovate country review. Il nostro ateneo è stato il primo dei nove atenei italiani selezionati ad incontrare gli esperti di valutazione OCSE per discutere di politiche di promozione di impresa, internazionalizzazione e attenzione alla trasformazione digitale. I valutatori hanno incontrato rettore, direttore generale, prorettori, referenti, delegati e amministrativi coinvolti nelle attività in valutazione. In un secondo incontro svoltosi al CREA i valutatori hanno ascoltato studenti, partecipanti alle startup, rappresentanti di istituzioni e stakeholders del territorio regionale. I valutatori redigeranno un rapporto i cui contenuti sono stati anticipati in una e-mail inviata al Rettore in cui viene espresso apprezzamento per le attività poste in essere dall’ateneo e viene suggerito di incrementare il numero dei soggetti coinvolti.
3) il 3 dicembre è stato attivato il servizio Help to Improvement Desk (http://helpdesk.amm.unica.it:8080/serviceImprovement/ )nell’ambito dell’obiettivo AQ1 – Consolidare e migliorare la performance organizzativa, funzionale ed economico patrimoniale dell’Ateneo, con attenzione ad una gestione efficace ed efficiente delle risorse, al miglioramento continuo, alla trasparenza e alla riduzione dei rischi di vulnerabilità corruttiva. Il servizio per utenti interni permette con modalità interattiva di proporre ed individuare soluzioni di miglioramento di problematiche comuni a dipartimenti, centri e facoltà in maniera univoca per tutte le strutture dell’ateneo. A marzo 2019 si prevede di analizzare quanto emerso durante la sperimentazione.
4) Servizi di portierato: ai sensi dell’art. 1, comma 449 della legge 296/2006 l’Ateneo è obbligato ad aderire alle convezioni Consip o CAT Sardegna per approvvigionarsi di tutti i beni e i servizi presenti in tali convenzioni. Pertanto l’Ateneo per gestire i servizi di portierato ha aderito alla convezione CAT Sardegna Vigilanza e portierato che stabilisce per gli operatori economici aggiudicatari l’applicazione di un contratto CCNL firmato dai sindacati maggiormente rappresentativi. L’ateneo ha rapporti solo con le imprese che si aggiudicano il contratto e che sono gli effettivi datori di lavoro del personale, quindi non ha possibilità di modificare rapporti di lavoro in capo a terzi e di garantire i livelli retributivi degli operatori. Il CdA ha espresso la massima solidarietà al personale ausiliario dei servizi di portierato in appalto, che sta affrontando una complicata e penosa vicenda salariale a causa delle condizioni determinate dal nuovo appalto del servizio. Sono consapevoli dell’importanza del lavoro svolto da queste persone, e li ringraziano per la grande professionalità sempre manifestata. Anche se la grave situazione che si è determinata è indipendente dalla volontà del nostro Ateneo, auspicano che questo possa contribuire a trovare una soluzione che garantisca una dignitosa ed equa remunerazione del personale ausiliario.

Sono stati quindi ratificati i seguenti decreti rettorali:
n. 1046 Autorizzazione stipula atto di conciliazione giudiziale ICI anni 1999-2011
n. 1065 Variazione Budget investimenti 2018-2020 con decremento della voce Rifacimento dei servizi igienici al servizio dell’Aula Magna Boscolo a Monserrato per conclusione lavori e corrispondente incremento delle voci Ulteriori interventi di miglioramento, prevenzione rischi e funzionalità degli Edifici Universitari e Altri interventi di manutenzione, restauro e nuove opere.
n. 1073 Variazione di budget 2018: variazione finanziamento borse di dottorato XXXIV ciclo con fondi di Ateneo con destinazione di parte dei maggiori ricavi relativi all’incasso delle tasse per l’attivazione del percorso formativo insegnanti (FIT) al finanziamento di ulteriori n. 9 borse di dottorato con fondi di Ateneo. In questo modo vengono recuperata le borse ministeriali da usare per il successivo ciclo.
n. 1078 Variazione di budget 2018: Progetto “NADEERA-Development of a Model Municipal Solid Waste Management Program for the Protection of the Saniq River Basin in Southern Lebanon” – Dipartimento di Ingegneria Elettrica ed Elettronica.
n. 1087 Autorizzazione Atto Conciliazione relativo al ricorso al Giudice del lavoro della Dott. Christine Gredy.
n. 1105 Rimborsi tasse studenti anni accademici diversi.
n. 1137 PROGETTO ERASMUS + STUDIO – A.A. 2018/2019 Autorizzazione alla liquidazione anticipata della quota MIUR integrativa della borsa Erasmus + studio a beneficio degli studenti dell’A.A. 2018/2019.
n. 1138 Autorizzazione integrazione borsa di mobilità per i tirocinanti del programma MAECI-MIUR Università Italiane – A.A. 2017_2018.
n. 1171 Variazione di budget 2018: Progetto “MOST – Developing advanced Master’s education based On Smartgrid Technology” – Convenzione n. 2018-1-IT02-KA203-048289 – Dipartimento di Ingegneria Elettrica ed Elettronica.

Per quanto riguarda gli argomenti all’ordine del giorno:
1A) POLITICHE DI QUALITA’ – PIANO UTILIZZO RISORSE LEGGE 17/99
Il CdA ha approvato il seguente piano finanziario
Ausili per lo studio € 20.849,10
Servizi di tutorato specializzato € 135.519,15
Servizi di trasporto € 52.122,75
Le risorse sono state assegnate dal MIUR per l’80% in proporzione al numero totale di studenti diversamente abili iscritti nell’a.a.2017/18 e per il 20% in proporzione al numero totale di studenti con disturbi specifici dell’apprendimento iscritti nell’a.a. 2017/18

1B) POLITICHE DI QUALITA’ – CRITERI PLURIENNALI DI RIPARTIZIONEDEI PUNTI ORGANICO 2018-2020
Il CdA ha approvato i seguenti criteri di ripartizione ed i relativi pesi
Come nella precedente ripartizione, circa il 60% delle risorse verrà ripartita sulla base di indicatori di incentivo, il restante 40% sulla base di indicatori di riequilibrio.
Gli indicatori che verranno utilizzati per la ripartizione sono i medesimi che sono stati utilizzati nel triennio 2017-2019, l’unico indicatore che non verrà considerato, a partire dal 2018, è l’indicatore di riequilibrio Sostenibilità didattica interna (in parte sostituito dai piani di rientro dei dipartimenti obbligatori per l’attivazione di nuovi corsi di studio e in prospettiva per tutti), il cui peso verrà ripartito negli indicatori Numerosità, Turn-over, Valutazione ricerca neo-reclutati. Il peso di quest’ultimo è stato incrementato come indice ex post delle politiche di reclutamento.
Gli indicatori verranno calcolati considerando gli ultimi tre anni a disposizione, salvo l’indicatore puramente dimensionale dato dalla Numerosità dei Dipartimenti, che verrà calcolato al 31 dicembre dell’anno precedente alla ripartizione.
INDICATORI DI INCENTIVO

INDICATORI DI RIEQUILIBRIO:

1C) POLITICHE DI QUALITA’ – ATTUAZIONE PROGRAMMA INTERVENTI EDILIZI 2018-2020 – PUNTO N. A091 DEL BUDGET INVESTIMENTI
Il CdA ha autorizzato l’avvio della procedura per l’affidamento di un contratto di Accordo quadro biennale (non esiste attualmente tale servizio in Convenzione Consip) per la manutenzione edile degli immobili universitari nelle sedi di Cagliari e della Cittadella di Monserrato, per la manutenzione straordinaria delle strutture per la didattica. Tale attività per cui sono stati stanziati 380.000 euro dal bilancio di Ateneo prosegue quella della stessa tipologia già eseguita e tuttora in corso.

1D) POLITICHE DI QUALITA’ – CORSO DI FORMAZIONE L’APPROCCIO PER PROCESSI NELLA PRATICA DEL LAVORO QUOTIDIANO
Il corso realizzato in collaborazione con il COINFO ha lo scopo di contribuire alla diffusione dell’approccio per processi tra i dipendenti dell’Ateneo e far acquisire ai partecipanti la consapevolezza che la diffusione e l’applicazione della gestione per processi, nel lavoro di tutti i giorni, consente sia di migliorare le performance operative delle diverse unità organizzative sia di migliorare il modo di lavorare. Il corso sarà tenuto da Guido Capaldo Professore Ordinario di Ingegneria Economico Gestionale dell’Università degli Studi di Napoli Federico II, Delegato del Rettore all’Organizzazione, Esperto di Sistema ANVUR, Coordinatore del Nucleo di Valutazione del Politecnico di Bari e prevede 7 ore di formazione per ogni dipendente. Sono stati convocati i tecnici-amministrativi di categoria B (130), C (314) e D (257).

2. PIANO TRIENNALE DEI FABBISOGNI DI PERSONALE T.A. 2018-2020. PROGRAMMAZIONE CONCORSI E ASSUNZIONI ANNO 2019.
Il CdA ha autorizzato, nell’ambito del reclutamento speciale transitorio ex art. 20, comma 1 del D.Lgs. 75/2017 l’assunzione a tempo indeterminato di un funzionario di Cat. D, area Amministrativa Gestionale, secondo l’ordine di priorità in graduatoria a decorrere da dicembre 2018 (chiamata in servizio già programmata per il 2019).
Il CdA ha autorizzato nell’ambito della riserva di posti per mobilità verticale ex art. 22, comma 15 del D.Lgs. 75/2017 le seguenti selezioni da effettuarsi nel 2019:
a) N.1 Coordinatore tecnico Cat. EP, esperto qualificato in radioprotezione per le esigenze di Dipartimento di Fisica e CESAR per il coordinamento delle attività di sorveglianza fisica della protezione dalle radiazioni ionizzanti e per la gestione del servizio di fisica sanitaria e radioprotezione.
Altri 0,40 punti organico sono stati riservati alla mobilità verticale per la categoria EP in vista dell’adozione di un nuovo modello organizzativo per Poli della gestione amministrativa di dipartimenti e facoltà articolato per funzioni matriciali, attualmente allo studio dell’amministrazione.
b) N.4 funzionari Cat. D per le esigenze di direzioni, dipartimenti e centri:
– 1 Amministrativo gestionale con competenze trasversali in materia di privacy e trasparenza
– 1 Tecnico per le esigenze degli stabulari
– 2 Amministrativo gestionale, con competenze contabili per sopperire alle esigenze di dipartimenti, direzioni e centri.
Altri 0,15 punti organico sono stati riservati alla mobilità verticale per la categoria D per le seguenti professionalità da definire con delibera successiva:
– 1 Amministrativo con compente amministrative
– 1 Informatico
– 1 Bibliotecario
c) N. 11 posti di Cat. C per le esigenze amministrativo contabili delle strutture centrali, periferiche e delle biblioteche come di seguito specificato:
-1 per le esigenze delle biblioteche (personale cat. B proveniente da servizi generali e tecnici/amministrativi delle biblioteche)
– 2 Area tecnico scientifica e elaborazione dati (personale cat. B proveniente da servizi generali e tecnici, stabulari, informatici)
– 8 Area amministrativo contabile (personale cat. B proveniente da direzioni e strutture amministrative) da ripartire tra i profili amministrativo e contabile
Il CdA ha autorizzato, nell’ambito programmazione dei 3,89 punti organico disponibili per il 2019, le seguenti assunzioni a tempo indeterminato:
N. 1 Dirigente da definire dopo l’espletamento della mobilità interna ex D.Lgs. 165/2001 e della eventuale rotazione dei dirigenti
N. 2 Funzionari Cat. D Area amministrativo gestionale, con competenze contabili per le esigenze dei dipartimenti e della direzione finanziaria a seguito dell’imminente cessazione di segretari e funzionari contabili
N. 1 Funzionario Cat D. Area amministrativo gestionale per le esigenze della direzione generale
N. 1 Funzionario Cat D. Area amministrativo gestionale per le esigenze delle scuole di specializzazione
N. 1 Informatico Cat. C per le esigenze del centro e-learning
N. 6 Amministrativi Cat. C per le esigenze di direzioni, strutture periferiche e centri
N. 1 Tecnico Cat. C per le esigenze dei laboratori

3. AUTORIZZAZIONE ALL’ESERCIZIO DEL DIRITTO DI RINNOVO PREVISTO DAL CAPITOLATO CONTRATTUALE E DAL CONTRATTO DEL SERVIZIO DI CASSA E ACCESSORI
Il CdA ha autorizzato il rinnovo del contratto del servizio di cassa e accessori con il Banco di Sardegna fino al 31 dicembre 2022 per un costo annuo stimato di circa 147.000 euro. L’opzione di rinnovo era presente nel contratto per il quadriennio 2015-2018 ed evita di dover aprire un nuovo bando di gara a cui nel 2014 aveva partecipato solo il Banco di Sardegna.
4. DESIGNAZIONE COMPONENTI NUCLEO DI VALUTAZIONE – TRIENNIO 2018-2021
Il CdA ha riconfermato per il triennio 2018-2021 gli attuali componenti del Nucleo di Valutazione con le sole eccezioni del Prof. Baniamino Cappelletti Montano (componente interno) e dell’Ing. Bruno Demuru (componente esterno) che hanno dichiarato la loro impossibilità a ricoprire la carica in oggetto per il prossimo triennio. La Prof.ssa Claudia Sardu, afferente al Dipartimento di Scienze Mediche e Sanità Pubblica, è stata designata in sostituzione del Prof. Cappelletti Montano, e il Prof. Loris Nadotti, dell’Università di Perugia, in sostituzione dell’Ing. Bruno Demuru.

5. SISTEMA BIBLIOTECARIO DI ATENEO- RINNOVO RISORSE ELETTRONICHE E ABBONAMENTI DI SISTEMA ANNO 2019
Il CdA ha di autorizzato, per l’anno 2019, il rinnovo dei periodici e delle banche dati individuati dalla SBA mediante analisi degli accessi negli anni precedenti per un costo di circa 1.290.500 euro e di 11.000 euro per le spese di negoziazione della Crui con i maggiori editori. Verranno rinnovati tutti gli abbonamenti in essere ed è stato definito un ampliamento dei titoli del pacchetto Nature e Leggi d’Italia. Inoltre, dal mese di ottobre 2018 è stata attivata la video rivista Jove (Journal of Visualized Experiments), per le sezioni Basic e Advanced Biology, e Neuroscience, il cui abbonamento decorrerà dal gennaio 2019. I costi sono coperti per 500.000 euro con uno specifico finanziamento della Fondazione di Sardegna. Allo stato attuale non si hanno invece notizie del cofinanziamento da parte della Biblioteca regionale (ammontare 2018 250.000 euro) attraverso Sardegna ricerche.
Il servizio bibliotecario di ateneo si occupa anche dell’acquisto dei libri di testo adottati da fornire in prestito agli studenti, a tale scopo è necessario che tutti i docenti inseriscano nella scheda insegnamento su ESSE3 i testi adottati, differenziandoli da quelli di consultazione ed evitando di inserire testi non più disponibili in commercio.

6. ADESIONE ALLA COSTITUENDA FONDAZIONE “NOVITAS 4.0” PER LA GESTIONE DI PERCORSI DI ISTRUZIONE TECNICA SUPERIORE.
Il CdA ha autorizzato l’adesione dell’Università di Cagliari alla costituenda Fondazione di partecipazione “NOVITAS 4.0” per la promozione e gestione di percorsi di Istruzione Tecnica Superiore, nelle seguenti Aree:
– Nuove tecnologie per il made in Italy, ambito: Sistema meccanica – Figura Tecnico superiore per l’automazione ed i sistemi meccatronici;
– Tecnologie della informazione e della comunicazione, ambito: Metodi e tecnologie per lo sviluppo di sistemi software- Figura Tecnico superiore per i metodi e le tecnologie per lo sviluppo di sistemi software e
Architetture e infrastrutture per i sistemi di comunicazione – Figura Tecnico superiore per le architetture e le infrastrutture per i sistemi di comunicazione.
Le attività saranno finanziate dalla RAS e cofinanziate dal MIUR

Per quanto riguarda la parte B sono stati approvati tutti punti.

Autori: Giuseppe Mazzarella, Valentina Onnis, Cecilia Tasca

DISCLAIMER
Le informazioni contenute in questo resoconto informale sono intese per il solo uso interno dell’Ateneo Cagliaritano. Le informazioni che troverete nei resoconti NON HANNO valore di verbale e sono solo a titolo di informazione generale e di complemento di informazione. Le informazioni ufficiali alle quali fare riferimento sono UNICAMENTE quelle che saranno disponibili nei verbali ufficiali del Consiglio di Amministrazione dell’Università degli Studi di Cagliari. Le informazioni e i dati contenuti nei resoconti non potranno in nessun caso essere utilizzati come riferimento per azioni contro i singoli redattori, gli organi di governo dell’Ateneo o l’Ateneo stesso.

La riunione è iniziata con l’incontro con il nuovo dirigente della Direzione per le reti ed i servizi informatici Dott. Roberto Barreri. Il dott. Gaetano Melis precedente dirigente della DRSI è a capo della Direzione per la ricerca ed i servizi per il territorio.

Sono seguite le Comunicazioni del Rettore:
1) Il MIUR ha approvato le seguenti chiamate dirette di RTD-B presentate dall’Ateneo: Dott. Federico Biddau, SC 10/D3-SSD L.-FIL-Let/04, Lingua e letteratura latina (Università di Halle – Germania); Dott.ssa Irene Ignazia Onnis, SC 01/A2 Geometria e Algebra, SSD MAT/03 Geometria (Università di SãoPaolo –SãoCarlos, Brasile); Dott.ssa Laura Pioli, SC 04/A1 Geochimica, Mineralogia, petrologia vulcanologia, georisorse ed applicazioni SSD GEO/08 Geochimica e vulcanologia (Università di Ginevra – Svizzera). Le chiamate ai sensi dell’art. 5 del DM 9 agosto 2017 n 610sono cofinanziate dal MIUR.

2) L’ultima riunione della CRUI si è tenuta a Pisa ed è stata seguita nel pomeriggio della stessa giornata con la cerimonia di commemorazione dei docenti deportati in seguito all’emanazione delle leggi razziali del 1938. I principali temi discussi sono stati i seguenti:
– Il prof. Manfredi è stato confermato quale presidente della CRUI e ha incontrato il sottosegretario Fioramonti. Durante l’incontro è stato chiesto che nella prossima legge finanziaria non siano ridotte le risorse destinate agli atenei, un piano straordinario per il reclutamento di RTD-B, l’aumento del finanziamento a copertura della No Tax area, il rifinanziamento delle progressioni verticali, un finanziamento per l’edilizia dedicato sia alle nuove costruzioni che alla manutenzioni degli edifici esistenti, semplificazione delle procedure per le chiamate dirette
– Sembra che ci siano aperture sulla semplificazione amministrativa in modo da equiparare gli atenei agli enti di ricerca escludendo le spese per le attività di ricerca dalle regole esistenti per gli acquisti delle pubbliche amministrazioni, è però necessario vigilare perché questo non comporti la perdita dell’autonomia degli atenei
– Il nuovo Horizon è in via di definizione e la CRUI ha chiesto di partecipare ai lavori, al momento dovrebbero mancare gli interventi per le PMI e si prevede l’inserimento di tematiche ostiche per il sistema italiano
– il decreto riguardante i dottorati di ricerca in convenzione non è ancora stato registrato
– Numero programmato nazionale per corso di laurea in Medicina: c’è una discussione sull’eliminazione del numero chiuso, sull’aumento dei posti, sulle modalità della selezione o sull’utilizzo di un sistema alla francese da effettuare in CRUI. Il SA ha proposto di costituire un gruppo di lavoro in merito. I criteri per l’accreditamento delle Scuole di specializzazione mediche sono troppo restrittivi per cui molte rischiano di chiudere nel 2019, è stato chiesto di poter considerare come secondo docente del SSD compreso nella scuola gli RTD-B che hanno conseguito l’abilitazione scientifica nazionale e uniformare i requisiti scientifici per l’accreditamento a quelli richiesti per la partecipazione al collegio dei docenti di dottorato
– il decreto riguardante i corsi di laurea professionalizzanti aveva durata annuale per cui non è possibile attivare corsi nel prossimo A.A. ed inoltre non sono state ancora definite le classi di laurea per cui i corsi esistenti sono incardinati nelle classi di laurea “normali”

3) Sono stati pubblicati i decreti di ripartizione del FFO 2018 (DM 587/2018) e di determinazione del costo standard studente (DM 585/2018). Il prof. Cappelletti Montano ha analizzato i decreti in un articolo pubblicato dal Sole24Ore. Nella prossima riunione del CdA verranno discusse le varie voci che compongono il FFO. Il Rettore mette in evidenza che l’assegnazione complessiva del FFO agli atenei statali, al netto dei fondi vincolati come ad esempio quelli destinati ai dipartimenti di eccellenza, è inferiore all’assegnazione 2017. Nel calcolo del costo standard per la prima volta è stato inserito un parametro di perequazione che tiene conto della differenza nell’accessibilità delle università in termini di tempi medi di percorrenza (minuti in assenza di traffico) normalizzati dalle sedi universitarie ai principali nodi di trasporto (caselli autostradali e stazioni ferroviarie più vicine alla sede), di domanda e offerta del trasporto pubblico locale, e dell’insularità. Nel decreto FFO sono stati stanziati fondi per il cofinanziamento di chiamate dirette, l’Ateneo intende presentare 4 proposte di chiamate di professori associati per cui sono i dipartimenti sono invitati a presentare proposte in merito.
Una delle voci del FFO riguarda i fondi una tantum per blocco scatti (D.M. n. 197/2018). A breve la Direzione del personale inizierà la procedura per l’attribuzione. L’importo totale assegnato per ciascun anno è diviso per i beneficiari mantenendo le proporzioni relative alle differenze del valore delle classi, così da individuare l’importo riconosciuto a ciascun ruolo. Quindi, stabilito in “1” l’importo spettante ai professori ordinari, ai professori associati spetterà lo “0,70” di tale importo e ai ricercatori lo “0,50”;
per coloro che nel periodo 2011-2013 hanno beneficiato degli incentivi una tantum di cui all’articolo 29, comma 19, della legge n. 240/2010, l’importo è ridotto del 20% per coloro che ne hanno beneficiato per una sola annualità e del 50% per coloro che ne hanno beneficiato per due annualità. L’importo una tantum sarà riconosciuto esclusivamente all’esito della positiva valutazione ottenuta ai sensi dell’articolo 6, comma 14, della legge n. 240/2010. I beneficiari dovranno compilare un’autocertificazione dalla quale risulti che nel periodo 2011-2015 hanno svolto le loro attività didattiche, di ricerca e gestionali. L’una tantum non sarà attribuita a coloro che per il periodo 2011-2015 non risultino in possesso di almeno 2 prodotti della ricerca inseriti nella piattaforma IRIS e validi ai fini della VQR dell’area scientifica di appartenenza. L’importo una tantum sarà attribuito ai beneficiari in due annualità: 2018 e 2019. L’attribuzione dell’importo una tantum non produrrà effetti ai fini della successiva progressione nelle classi stipendiali.

4) E’ stata presentata la candidatura dell’Ateneo per le study visits nel Progetto MIUR HEInnovate country review. Il progetto prevede un processo di autovalutazione e analisi da parte di esperti internazionali
del sistema universitario, basato sia su un’analisi documentale che su study visits, delle politiche di
innovazione delle università, con un focus particolare su alcune dimensioni. Il MIUR ha ritenuto di sfruttare l’opportunità offerta dalla country review per intraprendere il percorso di autovalutazione e valutazione con le finalità di:
-apprendere dalle esperienze di altri Paesi;
-presentare agli esperti individuati da Commissione Europea ed OCSE le riforme intraprese dall’adozione
della Legge 240/2010;
-raccogliere suggerimenti di policy per lo sviluppo del sistema universitario.
Le study visits hanno diverse finalità:
-permettere agli esperti di raccogliere informazioni su quali misure sono state adottate dalle Università e con quali esiti per dare seguito agli indirizzi e alle politiche per l’innovazione;
-rafforzare gli strumenti di programmazione delle Università, con l’opportunità di affiancare a un esercizio di autovalutazione, svolto preferibilmente anche con il supporto del HEInnovateTool, la valutazione delle proprie iniziative di innovazione da parte di esperti internazionali;
-condividere con gli esperti le proprie buone pratiche e apprendere su quanto avviene in altri Paesi e Atenei.
I risultati emersi dalle study visits non sono utilizzati, né dagli organismi europei coinvolti né dal Ministero, per valutazioni comparate. La proposta di candidatura contiene:
-l’impegno dell’Ateneo a realizzare la visita e le motivazioni sottese alla candidatura;
-una proposta di programma, che sarà successivamente discusso anche con OCSE e Commissione Europea, dove sono indicati i referenti dell’Ateneo, gli attori esterni che incontreranno gli esperti e i luoghi della visita, se diversi dalla sede principale
-il referente di ateneo che potrà essere contattato per la realizzazione della visita.
La selezione delle Università partecipanti, effettuata dal Ministero in collaborazione da Commissione Europea, OCSE e Steering group, considererà la necessità di assicurare un adeguato equilibrio in termini di:
-dimensione dell’Università; -rappresentatività territoriale;
-caratteristiche dell’offerta formativa (Atenei specializzati/generalisti);
-partecipazione di Atenei Statali e non Statali legalmente riconosciuti;
-politiche e strategie relative alle dimensioni individuate
5) Il 18 settembre è stato sottoscritto l’Accordo di collaborazione con il Ministero della Difesa per la cooperazione su ricerca e formazione riguardanti principalmente il restauro, la valorizzazione del patrimonio edilizio militare e la sua riqualificazione urbana e ambientale (https://www.unica.it/unica/it/news_notizie_s1.page?contentId=NTZ129389 )

6) Eventi di Ateneo:

Il 12 Ottobre si svolgerà l’inaugurazione dell’Anno Accademico, la prolusione sarà svolta dal Prof. Carlo Ratti architetto e ingegnere del Massachusetts Institute of Technology di Boston, protagonista del dibattito internazionale sui temi del design e dell’innovazione oltre lavori scientifici ha scritto sui principali quotidiani internazionali sul tema delle Smart Cities. Il Prof. Ratti alle ore 14 dello stesso giorno incontrerà gli studenti presso l’Aula magna di Architettura;

In occasione della ricorrenza della giornata mondiale contro la violenza sulle donne prevista per il 25 novembre l’Ateneo organizza una serie di iniziative e incontri sul tema Il Bello e la sfida di essere donna.
29/10/2018 seminario “Donne nell’economia”-relatrice Alessandra Argiolas
06/11/2018 seminario “Donne nella scienza”-relatrice Micaela Morelli
20/11/2018 seminario “Donne nella politica”-relatrice Anna Finocchiaro
27/11/2018 tavola rotonda “Il bello e la sfida di essere donna” alla presenza di Anna Piras (giornalista); Anna Gardu (artista pasticcera); Anna Cau (P.R. presso Tribunale per i minori); altra ospite in attesa di conferma. E’ stato bandito anche un concorso video-giornalistico aperto a tutti gli studenti.

7) Servizio sorveglianza armata adesione convenzione CAT Sardegna. Il Direttore Generale ha comunicato che il servizio in attivazione presso la Cittadella Universitaria di Monserrato avrà una articolazione diversa, senza aggravi di costo per l’Ateneo e permette una più razionale gestione del servizio rispetto a quanto illustrato in sede di deliberazione del CdA. La nuova articolazione concordata tra Coopservice e Direzione Acquisti Appalti e Contratti prevede un servizio di piantonamento fisso dal lunedì al sabato dalle ore 23.00 alle ore 06.00, un servizio di piantonamento dinamico (ronda in tutta la Cittadella con controllo e verifica degli accessi, piazzale e tutte le aree dei padiglioni e blocchi) dal lunedì al sabato dalle ore 23.00 alle ore 06.00, un servizio di piantonamento dinamico tutta la Domenica e i festivi e un servizio di piantonamento fisso dalle ore 00.00 alle ore 08.00 e dalle ore 14.00 alle ore 24.00 la Domenica e festivi.
A ciò si aggiunge un rafforzamento del servizio di ausiliariato dal lunedì al sabato dalle ore 22.00 alle ore 23.00 e dalle ore 06.00 alle ore 08.00 che permette di assicurare la continuità di controllo e vigilanza di tutto il plesso.

8) Progetto di sviluppo dipartimenti di eccellenza ex art. 1 commi 314-337 Legge n.232/16 -dipartimento di scienze economiche ed aziendale: Il Consiglio del dipartimento di scienze economiche ed aziendali ha quindi deliberato le attribuzioni ai diversi settori concorsuali avviato le procedure di reclutamento, che via via verranno sottoposte al parere di SA e all’approvazione del CdA una volta definite.
Sono stati quindi ratificati i seguenti decreti rettorali:
n. 674 Variazione di budget 2018 – progetto ASI “Hermes Technological Pathfinder HTP attivita’ scientifiche” – accordo attuativo ASI – INAF – Dipartimento di Fisica
n. 690 Autorizzazione alla chiamata del primo idoneo non vincitore dalla graduatoria approvata con D.D.G. Rep. n. 388 del 26.06.2018 per la copertura di n. 1 posto a tempo determinato di categoria D, posizione economica D1, area Tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, profilo professionale “Informatico”, per le attività previste nell’ambito del Progetto orientamento “Unica_Orienta”, a valere sui fondi POR/FSE 2014-2020 bandita con D.D.G. n. 175 del 23.02.2018, G.U IV Serie Speciale – Concorsi ed Esami – n. 21 del 13.03.2018
n. 692 Modifiche all’art. 8 del Decreto Rettorale n. 233 del 12.04.2018. Regolamento di Ateneo per l’utilizzo degli spazi, beni e strumenti di lavoro dei docenti, ricercatori e personale cessati, riguardante l’estensione dei benefici riservati ai professori emeriti agli ex rettori
n. 716 Variazione di budget 2018 – progetto: “ricerca per la creazione di strumenti scientifici di supporto all’attività di pianificazione e gestione del territorio, per la valorizzazione naturalistico-ambientale e la completa fruizione turistico-didattica del compendio ambientale marino costiero del Poetto di Cagliari e Quartu S. Elena” Acronimo: “NEPTUNE 2” – Dipartimento di Scienze Chimiche e Geologiche .
n. 717 Modifica allo Schema di Regolamento per l’organizzazione e il funzionamento dei Centri di Servizio di Ateneo riguardante la definizione delle incompatibilità tra cariche
n. 737 Revoca D.R. Modifica art. 9 Regolamento disciplinante l’accesso, a tempo indeterminato, nei ruoli del personale tecnico-amministrativo in quanto si rende necessario meglio regolamentare la composizione delle commissioni alla luce della direttiva MIUR n° 3/2018.
n. 738 Assegnazione degli obiettivi anno 2018 al Dott. Roberto Barreri – Dirigente DIRSI
n. 759 Autorizzazione per l’avvio della procedura negoziata, ai sensi dell’art. 36, comma 2, lett. b) D.lgs. 50/2016 per l’affidamento delle concessioni degli spazi da destinare servizio ristoro presso la Cittadella Universitaria di Monserrato
n. 762 PROGETTO ERASMUS+ STUDIO- A.A.2018/2019 Autorizzazione alla liquidazione anticipata della quota della borsa comunitaria erasmus+ studio per gli studenti del primo semestre dell’A.A. 2018/2019 .
n. 795 Modifiche al Regolamento per la disciplina delle modalità di autocertificazione e la verifica, dell’effettivo svolgimento dell’attività didattica e di servizio agli studenti dei professori e dei ricercatori .
n. 809Variazione di budget 2018: variazione CeSar su voci di costo oltre terzo livello del piano dei conti
n. 839 Approvazione delle chiamate dei candidati idonei delle procedure di chiamata per il reclutamento di professori ordinari.

Per quanto riguarda gli argomenti all’ordine del giorno:
1) POLITICHE QUALITA’ – MODIFICA DEL REGOLAMENTO PER L’ISTITUZIONE ED IL FUNZIONAMENTO DEL PRESIDIO DELLA QUALITÀ DI ATENEO
Il CdA ha espresso parere favorevole alle modifiche del regolamento apportate in adeguamento a quanto riportato nell’art. 18-bis del nuovo Statuto d’Ateneo.

2) SERVIZI DELL’ATENEO EFFETTUATI IN CONVENZIONE CONSIP “SERVIZI DI PULIZIA ED ALTRI SERVIZI PER LE SCUOLE ED I CENTRI DI FORMAZIONE”. SCADENZA CONTRATTI 30.09.2018 – AUTORIZZAZIONE ALLA PROSECUZIONE DEI SERVIZI AI SENSI DELL’ART. 57, COMMA 2, LETTERA C) DPR 163/2006 E AI SENSI DEL COMBINATO DISPOSTO DELL’ART. 57, COMMA 5 DPR 163/2006 E ART. 1 COMMA 687 E SEGUENTI DELLA LEGGE DEL 27 DICEMBRE 2017, N. 205.
Il CdA ha autorizzato la proroga tecnica dei servizi di pulizia e giardinaggio fino al 31.12.2018 all’operatore economico C.N.S. Consorzio Nazionale Servizi – ai medesimi patti e condizioni previste nella Convenzione Consip attualmente in essere. La proroga si è resa necessaria in quanto la convenzione CONSIP FacilityManagement4, bandita da tempo, è stata bloccata per un’indagine su un’intesa restrittiva della concorrenza tra imprese, inoltre la convenzione Servizio di pulizia che è stata bandita dalla Regione Sardegna a dicembre, tenendo conto delle esigenze dell’Ateneo, ma non è stata ancora aggiudicata.

3) ATTUAZIONE PROGRAMMA INTERVENTI EDILIZI 2018-2020 – PUNTO N. A093 DEL BUDGET INVESTIMENTI: LAVORI IMPIANTI CLIMATIZZAZIONE PER MIGLIORAMENTO STRUTTURE DIDATTICA – LOTTO E) AULE DELLA FACOLTÀ DI INGEGNERIA E ARCHITETTURA A CAGLIARI
Il CdA ha approvato il quadro economico ed ha autorizzato l’affidamento dell’appalto riguardante la realizzazione del nuovo impianto di climatizzazione e trattamento aria nei locali del complesso ex Mauriziano, adibiti ad aule di lezione e nell’Aula magna, utilizzata anche per conferenze. Il progetto è stato sottoposto a Conferenza di servizi, conclusasi con il parere favorevole degli Enti coinvolti, Soprintendenza Archeologica compresa.

4) AVVISO PER LA PRESENTAZIONE DI PROGETTI DI RICERCA NELL’UNIVERSITÀ DI CAGLIARI IN ATTUAZIONE DELLA CONVENZIONE TRIENNALE TRA LA FONDAZIONE DI SARDEGNA E GLI ATENEI SARDI SIGLATA IL 26.07.2018. ANNUALITÀ 2018
Il CdA ha approvato la bozza di “Avviso per la presentazione di progetti di ricerca nell’Università di Cagliari. Annualità 2018. Il bando ricalca quello emanato nel 2017 per quanto riguarda la ripartizione tra le aree, le procedure e i criteri individuati per la fase preselettiva e per la valutazione dei progetti. La ripartizione è la seguente

Inoltre il CdA ha dato mandato al Rettore, nell’eventualità si dovessero rendere disponibili ulteriori finanziamenti da destinare all’integrazione del budget attuale, ripartendole tra le aree mantenendo le medesime proporzioni.

5) ATTIVAZIONE DI TIROCINI EXTRACURRICULARI PRESSO L’ATENEO: ADEGUAMENTO ALLE NUOVE LINEE GUIDA DELLA REGIONE SARDEGNA
Il CdA ha approvato la Convenzione di tirocinio di formazione e orientamento da impiegare per i tirocini formativi e di orientamento extracurriculari che saranno attivati a decorrere dal 1° ottobre 2018.
Il SA ha approvato il nuovo regolamento per questa tipologia di tirocinii che entra in vigore i tirocinii di nuova attivazione, mentre il vecchio regolamento (n. 392 del 7 febbraio 2014) verrà abrogato alla conclusione di tutti i tirocini attivati. L’Ateneo svolgerà il solo ruolo di soggetto promotore non potranno quindi svolgersi tirocini nelle strutture dell’Ateneo. Il Rettore ha raccomandato che di questa opportunità vengano diffusamente informati gli studenti e che, anche attraverso il coinvolgimento dei comitati d’indirizzo dei corsi di studio venga ampliata la platea di aziende/enti ospitanti i tirocinanti.

6) ADOZIONE DEL SISTEMA DI AUTOVALUTAZIONE CRUI-UNIBAS E NOMINA DEL RESPONSABILE DEL TRATTAMENTO
Il CdA ha approvato l’adozione del Sistema di Supporto alla Valutazione della Produzione Scientifica degli Atenei CRUI-UniBas tra i sistemi di autovalutazione dell’Ateneo. Il sistema consente di effettuare procedure periodiche di autovalutazione della produzione scientifica dell’Ateneo sulla base dei modelli nazionali definiti dall’ANVUR (ASN e FFABR/VQR), mettendo in particolare a disposizione le seguenti funzionalità:
– calcolo degli indicatori basati sul modello “VQR-Like” (limitato ai due migliori prodotti, aree bibliometriche);
– calcolo degli indicatori basati sul modello di valutazione ASN, orientato alla valutazione delle carriere (esteso a tutti i soggetti);
– calcolo degli indicatori basati sul modello di valutazione FFABR, orientato alla produzione scientifica recente dei singoli (esteso a tutti i soggetti).
L’Ateneo ha nominato come responsabile del trattamento dei dati l’Università della Basilicata.
Per quanto riguarda la parte B sono stati approvati tutti punti. Di particolare rilievo le modifiche al Regolamento per il funzionamento degli organi collegiali centrali e delle strutture didattiche e di ricerca che stabilisce che per i Consigli di corso di studio, di classe o interclasse, ai fini della verifica del quorum strutturale sono computati solo i docenti che ad inizio anno accademico hanno espresso l’opzione di afferenza al Consiglio.

Autori: Giuseppe Mazzarella, Valentina Onnis

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Le informazioni contenute in questo resoconto informale sono intese per il solo uso interno dell’Ateneo Cagliaritano. Le informazioni che troverete nei resoconti NON HANNO valore di verbale e sono solo a titolo di informazione generale e di complemento di informazione. Le informazioni ufficiali alle quali fare riferimento sono UNICAMENTE quelle che saranno disponibili nei verbali ufficiali del Consiglio di Amministrazione dell’Università degli Studi di Cagliari. Le informazioni e i dati contenuti nei resoconti non potranno in nessun caso essere utilizzati come riferimento per azioni contro i singoli redattori, gli organi di governo dell’Ateneo o l’Ateneo stesso.

La riunione è iniziata con le COMUNICAZIONI DEL RETTORE:
1) Accreditamento periodico ANVUR: l’Ateneo ha ottenuto l’accreditamento con il giudizio di Pienamente soddisfacente, il 24 Aprile si svolgerà l’incontro di presentazione dei risultati al tutti i componenti dell’Ateneo e alla stampa.
2) Monitoraggio programmazione triennale 2016-2018: è stato concluso il monitoraggio per il 2017 sul grado di raggiungimento degli obiettivi. Per quanto riguarda l’indicatore Proporzione di CFU conseguiti all’estero per attività di studio o tirocinio curricolare rispetto al totale dei CFU previsti nell’anno solare il valore di partenza era pari a 0,019 quello raggiunto nel 2017 0,028 e il valore finale fissato 0,022. Per il progetto Discentia il valore iniziale di docenti formati era 35, quello raggiunto nel 2017 112 e quello da raggiungere 600, è possibile raggiungere l’obiettivo fissato se le manifestazioni di interesse a partecipare ai corsi del 2018 verranno confermate. A breve nell’ambito del progetto partiranno workshop tematici e saranno disponibili i corsi online per dottorandi e assegnisti. Per l’obiettivo D valorizzazione dell’autonomia responsabile l’Ateneo ha scelto l’indicatore Proporzione di CFU conseguiti all’estero dagli studenti regolari sul totale dei CFU conseguiti dagli studenti entro la durata normale del corso il valore iniziale era 0.019, quello raggiunto nel 2017 0.029 pertanto l’Ateneo al netto della perequazione territoriale si trova al 4° posto tra gli atenei che hanno scelto lo stesso indicatore. Il secondo indicatore scelto è Proporzione di Professori assunti nell’anno precedente a seguito di chiamata diretta ai sensi dell’art. 1, comma 9 della Legge 230/05, non già in servizio presso l’Ateneo il valore iniziale era 0,012 e quello raggiunto nel 2017/18 0,086 pertanto l’Ateneo al netto della perequazione territoriale si trova al 4° posto tra gli Atenei che hanno scelto lo stesso indicatore.
3) App myUniCA: nel mese di maggio sarà disponibile in Playstore e Applestore l’applicazione ESSE3 per smartphone che contiene tutti i servizi per gli studenti. In futuro verrà implementato con quelli per i docenti.
4) L’Ateneo ha presentato la candidatura come organismo di ricerca capofila proponente la costituzione di un centro di competenza di alta specializzazione nel settore industriale degli interventi del piano nazionale industria 4.0. L’Ateneo ha potuto presentare la candidatura in quanto ha partecipato all’ultima VQR fino alla conclusione della procedura e con esito positivo, per tutte le strutture di ricerca appartenenti all’istituzione, posizionandosi nelle aree di interesse per le attività previste, nel primo quartile della distribuzione nazionale (atenei) dell’indicatore R (voto medio normalizzato dell’area) e dell’indicatore X (frazione di prodotti eccellenti normalizzato nell’area)”. Le aree di interesse sono riferite, a livello di macrosettore, alle aree scientifico disciplinari 1, 2, 3, 8b, 9 e 13.
Il Centro di Competenza ad Alta Specializzazione avrà lo scopo di promuovere e realizzare progetti di ricerca applicata, di trasferimento tecnologico e di formazione su tecnologie avanzate, nel quadro degli interventi connessi al Piano nazionale Industria 4.0 in partenariato pubblico-privato tra UniCA e le imprese. Il polo di innovazione, specializzato sulle tecnologie IoT (Internet degli oggetti), Big data e Cybersecurity declinate in particolare su almeno uno dei seguenti argomenti: processi industriali, turismo e smart agriculture. Le imprese giudicate idonee dalla una Commissione nominata dal Rettore costituita dai Proff Chiara Di Guardo, Gianni Fenu e Luigi Atzori sono: Huawei Technologies Italia Srl, Crs4 Srl Uninominale, Saras Ricerche e Tecnologie Spa, Extreme Networks Srl, Innovazione Tecnologica EuromediaSrl It/EuromediaSrl, The Boston Counsulting Group Srl, Entando Srl. Farà parte del partenariato anche il Digital Innovation Hub, struttura organizzativa per l’accesso delle imprese al Sistema dell’innovazione, promossa da Confindustria. Il Kick off meeting del partenariato si è tenuto il 16 aprile 2018 e nella stessa data è stata avviata una call interna rivolta ai ricercatori di UniCa volta a raccogliere informazioni sulle competenze di ricerca che l’Ateneo esprime nell’ambito delle tematiche oggetto del costituendo Centro di Competenza ad alta specializzazione al fine di poterle selezionare per il loro eventuale inserimento nel progetto. La scadenza per la presentazione del progetto è il 30 Aprile.
5) Criteri per l’attribuzione della una tantum a professori e ricercatori: il DM 197/2018 ha definito i criteri e le modalità per l’assegnazione dell’importo una tantum ai professori e ai ricercatori di ruolo previsto dall’articolo 1, comma 629, della Legge di Bilancio 2018 del 27 dicembre 2017, n. 205 a parziale compenso del blocco degli scatti. Non è però ancora noto l’importo che verrà assegnato al nostro Ateneo sulla base di numero soggetti ammissibili, qualifica, peso docente. Il DM 197 è stato trasmesso alla Corte dei Conti per la registrazione. A registrazione avvenuta avranno inizio le procedure per l’attribuzione ai soggetti aventi diritto.
6) Dal 24 al 27 aprile si terrà l’audit progetto europeo HOME/2012/ISEC/AG/4000004360, responsabile scientifico prof. Fabio Roli.
7) E’ stato costituito lo junior spin off Little Alienz proposto dagli studenti Sarah Pinna, Valentina Bellotti e Mauro Cuccu finalisti della quarta edizione del Contamination Lab. La società intende immettere sul mercato un gioco in grado di permettere un primo screening degli indicatori di rischio della dislessia con due versioni: un gioco da tavolo per le scuole (infanzia e primaria) “Little Alienz School Edition” e un gioco multimediale in app per le famiglie dei bambini, “Little Alienz Home Edition”.
8) L’Ateneo ha sottoscritto il manifesto di  iniziativa promossa dal CNR unitamente a importanti Enti Pubblici di Ricerca di Francia, Germania e Spagna, e finalizzata a sottolineare la necessità che il prossimo bilancio UE, per il periodo 2021-2027, assegni maggiori fondi per le attività di Ricerca e Innovazione. Le sottoscrizioni a personali possono essere inserite al seguente link.
http://www.mff4researchandinnovation.eu/index.php
9) Verifica ANAC su Trasparenza e Buone pratiche: il nostro Ateneo è stato tra le 126 amministrazioni pubbliche e 32 atenei ad essere sottoposto a verifica. L’ANAC ha individuato una criticità sulle pubblicazioni relative ai componenti degli Organi di Governo, già risolta e archiviata. L’ANAC, inoltre, ha indicato il nostro Ateneo tra le 30 amministrazioni pubbliche quali esempi di buone pratiche.
10) Assemblea CRUI: l’attribuzione del FFO 2018 e la pubblicazione dei nuovi criteri per il costo standard sono bloccati in attesa della costituzione del nuovo governo; è in emanazione il decreto di distribuzione dei punti organico; la commissione CRUI ha messo in evidenza che le tariffe applicate ai diversi Atenei a parità di dimensione e servizi offerti sono variabili; per limitare i problemi legati alla Brexit la CRUI sta predisponendo una convenzione con le università del Regno Unito per lo scambio di studenti, per stage e programmi di training; gli atenei sono stati invasi dai partecipanti al FIT anche a Cagliari hanno partecipato ai primi esami in 1440 e ora partiranno le lezioni di e-learning; entro il 25 maggio gli Atenei dovranno predisporre sistemi della privacy a breve dovrebbero essere emanate le linee guida in merito; sciopero proclamato dal movimento per la dignità della docenza gli atenei metteranno in atto procedure per garantire lo svolgimento di esami indispensabili per la richiesta di borse di studio e per il conseguimento della laurea; i lavori della Commissione speciale “Semplificazione e aggiornamento della classificazione dei saperi” e dalla Commissione permanente “Politiche per la valutazione, la qualità e l’internazionalizzazione della formazione universitaria” del CUN dovrebbero terminare entro aprile: accanto al sistema dei raggruppamenti disciplinari, ai fini della classificazione e di una miglior descrizione delle attività di ricerca, si ritiene utile identificare un insieme di ‘domini di ricerca’ con contenuti anche trasversali rispetto alle aree disciplinari, che costituisca una tassonomia delle aree tematiche di ricerca simile a quella definita dall’European Research Council Panel Structure. L’individuazione dei ‘domini di ricerca’ sarà finalizzata ad attività quali la collocazione e la valutazione dei progetti proposti dai docenti e quelle di valutazione della ricerca. Ciascun ‘dominio di ricerca’ sarà articolato in una serie di parole chiave che, rappresentando le specificità culturali delle varie comunità di studio, consentiranno a ciascun docente di inquadrare nel modo migliore all’interno del sistema la propria attività di ricerca. Al fine della definizione specifica della classificazione, il CUN favorirà un fattivo confronto con gli attori istituzionali preposti alla gestione delle predette attività. In assenza di decreti per la stabilizzazione dei precari universitari molti di questi vengono assunti a tempo indeterminato dalle amministrazioni pubbliche quali regioni e comuni; il Rettore ha presentato domanda al presidente per entrare a far parte del gruppo di lavoro CRUI sul finanziamento degli Atenei. L’assemblea ha ricevuto la visita del nuovo presidente dell’ANVUR Paolo Miccoli il quale ha comunicato la prossima costituzione di un gruppo di esperti internazionali che valuti l’operato dell’ANVUR.
11) Eventi di Ateneo: 26 Aprile ore 17:00 Aula Magna Rettorato “Primavera in Musica@unica” MUSE, Performance e improvvisazioni di coristi e musicisti di Ateneo; 3 maggio 2018 ore 9:00 Aula Magna Rettorato seminario «Corruzione Antitesi della coscienza civile» organizzato in collaborazione con la Guardia di Finanza; 7 maggio ore 10:30: posa della prima pietra Campus Via la Playa; 8 maggio aula magna di ingegneria e 9 maggio SRT San Basilio, ore 9:00 Evento ASI Sardinia Deep Space Antenna: la Sardegna prende parte alle missioni lunari e interplanetarie”.

Sono stati quindi ratificati i seguenti decreti rettorali:
n. 211 Autorizzazione alla emanazione di un Avviso di manifestazione d’interesse per la ricerca di partner privati finalizzata alla candidatura dell’Università di Cagliari in qualità di organismo di ricerca capofila proponente la costituzione di un centro di competenza di alta specializzazione nel settore industriale degli interventi del piano nazionale industria 4.0;
n. 231 Approvazione proposta Corso di Dottorato di ricerca in Studi filologico-letterari e storico-culturali – Philological and Literary, Historical and Cultural Studies del Dipartimento di Filologia, Letteratura, linguistica A.A. 2018/2019 – XXXIV Ciclo da sottoporre ad accreditamento.

Per quanto riguarda gli argomenti all’ordine del giorno:
1. APPROVAZIONE DELLO STATUTO DI ATENEO: ADEGUAMENTO AI RILIEVI MINISTERIALI
Il SA ha approvato il nuovo statuto modificato in accoglimento dei rilievi formulati dal MIUR e pervenuti il 13 aprile scorso. L’approvazione è condizionata al parere favorevole del CdA. Le modifiche apportate sono marginali rispetto al complesso dell’impianto dello statuto e le principali riguardano la sostituzione del rettore in caso di cessazione anticipata o sfiducia con il professore ordinario decano per ruolo, la competenza del SA di designare i componenti del Collegio di Disciplina e il Presidente del Collegio dei Revisori dei Conti, la competenza del CdA di designare i componenti del NVA esclusi gli studenti, l’estensione del mandato triennale ai ricercatori a tempo determinato eletti negli organi d’Ateneo. Lo statuto sarà inviato al poligrafico dello stato per la pubblicazione in gazzetta ufficiale.
2. POLITICHE DI QUALITA’
A marzo è stata attivata la nuova versione del motore di ricerca bibliografico di Ateneo UniCASearch www.unicasearch.unica.it. Contenuti e tecnologia sono gestiti dal sistema EBSCO Discovery Service (EDS). Che consente la ricerca di contenuti dai database in full-text, database di citazioni e collezioni di contenuti quali i cataloghi delle biblioteche (OPAC Regione Sardegna e catalogo periodici cartacei ACNP) e altre collezioni digitali quali UniCa Eprints-Archivio istituzionale ad accesso aperto e UniCA Open Journals-riviste digitali. Il sistema di ranking funziona per rilevanza, analogamente ai motori di ricerca commerciali, così come è presente la funzionalità di controllo degli errori di digitazione/suggerimento. L’accesso al full-text, se disponibile, è immediato. Nell’elenco dei risultati della ricerca compare il link “Testo completo” per un accesso diretto. Tramite il link “Servizi aggiuntivi” è possibile, in assenza del testo completo, attivare il servizio di fornitura di documenti delle biblioteche UniCA.
3. PIANO STRAORDINARIO 2018 PER IL RECLUTAMENTO RICERCATORI DI CUI ALL’ARTICOLO 24, COMMA 3, LETTERA B) DELLA LEGGE 240 2010: CRITERI DI ATTRIBUZIONE DEI POSTI ASSEGNATI ALL’UNIVERSITÀ DI CAGLIARI
Il D.M. n° 168 ha assegnato all’Ateneo risorse per l’assunzione ed il successivo consolidamento di 16 RTD-B. Di questi 5 assegnati in relazione alla dimensione data dalla media dei docenti in servizio al 31/12/2010 e al 31/12/2017, altri 5 in base al valore dell’indicatore della qualità della ricerca IRSF utilizzato per il riparto della quota premiale del FFO 2017 e gli ultimi 6 proporzionalmente alla somma ponderata degli RTD di tipo a) e b) in servizio presso ogni Istituzione al 31/12/2017 moltiplicati per un coefficiente K, inversamente proporzionale al rapporto tra il numero dei ricercatori di tipo b) in servizio al 31/12/2017 rispetto al numero di professori di I e II fascia e dei RTD secondo una tabella che considera un range di K=1,5 per R<3 a K=1 per R≥11. Al nostro Ateneo non sono stati assegnati posti legati ai dipartimenti di eccellenza non vincitori ma ammessi alla selezione;
Il SA ha dato parere favorevole alla seguente ripartizione dei 16 posti: 3 posti, restano nella disponibilità del Rettore per il riequilibrio, i restanti 13 posti vengono ripartiti in una prima fase tra i Dipartimenti applicando i seguenti criteri:
a) si utilizza come riferimento il prospetto di ripartizione finale relativo alla assegnazione di punti organico approvato da SA e CdA, a dicembre 2017 riordinato con riguardo alle 3 macroaree ERC prevalenti di riferimento dei Dipartimenti ed ai corrispondenti valori, i 13 posti sono attribuiti inizialmente nell’ambito di ciascuna macroarea ERC in ordine di graduatoria:

I Dipartimenti, entro il 10 maggio, dovranno presentare da un minimo di due a un massimo di tre proposte progettuali a sostegno della contrattualizzazione di un RTD-B, approvate dal Consiglio di Dipartimento e trasmesse a firma del Direttore tramite protocollo informatico. Le proposte saranno sottoposte alla valutazione di una Commissione di Ateneo, presieduta dal prorettore vicario rappresentativa delle macroaree ERC, che determinerà una graduatoria. Ciascuna proposta progettuale dovrà contenere:

a) La descrizione della proposta progettuale nel suo complesso e il profilo richiesto, anche con riguardo alla valorizzazione della qualità nelle aree strategiche della ricerca, nel contesto di programmazione del Dipartimento e dei propri obiettivi pluriennali;
b) Il gruppo di docenti che sostiene la proposta medesima, con l’indicazione del primo proponente, per i quali la Commissione disporrà dei rispettivi indicatori quali-quantitativi riferiti ai prodotti della ricerca nell’arco temporale 2012-2016 rappresentati nel sistema CRUI-UniBas; non potranno essere prese in considerazione proposte sostenute da un solo docente.
Le proposte progettuali dovranno essere presentate anche dai Dipartimenti non destinatari dei primi 13 posti, potendo costituire un elemento di ulteriore valutazione e/o discrimine per l’attribuzione della quota nella disponibilità del Rettore o nell’eventualità di eccessiva debolezza delle proposte degli altri Dipartimenti.
4. D.M. N. 1047 DEL 29/12/2017 – FONDO PER IL SOSTEGNO DEI GIOVANI E PIANI PER L’ORIENTAMENTO – ART. 4 – INCENTIVI ALLE ISCRIZIONI A CORSI DI STUDIO INERENTI AD AREE DISCIPLINARI DI PARTICOLARE INTERESSE NAZIONALE
Il decreto prevede l’assegnazione annuale da parte del MIUR di un contributo che è ripartito tra le Università statali in proporzione alla media tra il numero degli studenti iscritti al secondo anno che hanno acquisito almeno 40 CFU e il numero di laureati entro il primo anno oltre la durata normale del corso, nei corsi di laurea afferenti alle classi L-27 (Scienze e tecnologie chimiche), L-30 (Scienze e tecnologie fisiche), L-35 (Scienze matematiche), L-41 (Statistica), L-34 (Scienze Geologiche), L-8 (Ingegneria dell’informazione), L-9 (Ingegneria industriale), L-31 (Scienze e tecnologie informatiche), L-7 (Ingegneria civile e ambientale). La fonte dati è quella dell’Anagrafe Nazionale degli Studenti (ANS).
Rispetto al 2016 c’è stato l’incremento da 30 a 40 dei CFU previsti per beneficiare dell’assegnazione, l’inclusione di nuove classi di laurea per incentivare le iscrizioni ai corsi di laurea dell’area Geologia e la previsione di coefficienti differenziati per genere (pari a 1,2 per le femmine e pari ad 1 per i maschi) nell’applicazione del criterio di ripartizione dell’assegnazione ministeriale, con effetto moltiplicativo sia sul numero degli studenti iscritti che dei laureati. L’Ateneo ha ricevuto due distinte assegnazioni dell’anno 2017 per l’art. 4: una, pari ad euro 28.560,00, da ripartirsi tra la Facoltà di Scienze e la Facoltà di Ingegneria per le classi di laurea non rientranti nell’area geologica; l’altra, pari ad euro 3.213,00, disponibile per la sola Facoltà di Scienze poiché relativa alla sola Area di Geologia.
Il SA ha approvato la seguente ripartizione: Ingegneria civile € 2.920,98; Ingegneria per l’ambiente € 2.146,43; Ingegneria biomedica € 5.001,77; Ingegneria chimica 1.516,29; Ingegneria meccanica € 3899,02;  Ingegneria elettrica ed elettronica € 3.268,88; Chimica € 1.385,01; Scienza dei materiali € 32,82; Fisica € 2.041,41; Informatica € 5.625,36; Matematica € 722,04. Si suggerisce di utilizzare le somme come rimborso tasse d’iscrizione in quanto dovranno essere utilizzate entro il 31/12/2019 pena il recupero delle somme non spese a valere sul Fondo di Finanziamento Ordinario (FFO) degli anni successivi a quello di assegnazione.

5. INDICAZIONE NOMINATIVI DEI COMPONENTI DELLA COMMISSIONE VALUTATRICE DELL’ATTIVITÀ SVOLTA DAI PROFESSORI E DAI RICERCATORI AI FINI DELL’ATTRIBUZIONE DELLA CLASSE STIPENDIALE – PROCEDURA 2018
Il SA ha nominato come componenti effettivi il Professor Luciano Colombo Dipartimento di Fisica. La Professoressa Paola Fadda Dipartimento di Scienze Biomediche ed il Professor Giorgio Massacci Dipartimento di Ingegneria Civile, Ambientale e Architettura e come supplenti la Professoressa Rossana Martorelli Dipartimento di Storia, Beni Culturali e Territorio ed il Professor Enzo Tramontano Dipartimento di Scienze della Vita e dell’Ambiente.
6. RAD 2018/2019 – ADEGUAMENTO DEGLI ORDINAMENTI DIDATTICI DEI CORSI DI STUDIO AL PARERE DEL CUN
Il SA ha approvato le modifiche dei regolamenti didattici dei seguenti corsi di studio: L-2 Biotecnologie, L-13 Biologia, LM60 Scienze e tecnologie per l’ambiente, LM 27 Ingegneria delle tecnologie per internet LM 29 Ingegneria elettronica, LM 30 Ingegneria energetica, LM 52 Relazioni internazionali, LM 77 Economia manageriale e ha dato mandato al Rettore per integrare le schede RAD e le schede SUA con eventuali informazioni necessarie, a seguito del controllo da parte del Presidio per la Qualità.

Per quanto riguarda la parte B sono stati approvati tutti gli argomenti all’OdG.

Autori: Roberto Crnjar, Gianluca Gatto, Valentina Onnis

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Le informazioni contenute in questo resoconto informale sono intese per il solo uso interno dell’Ateneo Cagliaritano. Le informazioni che troverete nei resoconti NON HANNO valore di verbale e sono solo a titolo di informazione generale e di complemento di informazione. Le informazioni ufficiali alle quali fare riferimento sono UNICAMENTE quelle che saranno disponibili nei verbali ufficiali del Senato Accademico dell’Università degli Studi di Cagliari. Le informazioni e i dati contenuti nei resoconti non potranno in nessun caso essere utilizzati come riferimento per azioni contro i singoli redattori, gli organi di governo dell’Ateneo o l’Ateneo stesso.

La riunione è iniziata con le Comunicazioni del Rettore:

1) Il CdA ha dato parere favorevole sulle ulteriori modifiche dello Statuto d’Ateneo approvate dal SA il 6 febbraio scorso recependo le raccomandazioni formulate nel parere del CdA espresso il 5 febbraio. Le modifiche oltre ad una riorganizzazione e coordinamento del testo riguardano principalmente: la riduzione dei turni per l’elezione del rettore da tre a due; l’esplicito riferimento tra gli obblighi degli organi centrali e periferici a formulare piani annuali e triennali delle proprie attività compresa la definizione di obiettivi e indicatori del loro raggiungimento; la composizione del SA costituito da massimo 25 componenti tra i quali tutti i direttori di dipartimento, un docente eletto da ciascuna delle tre macro aree CUN (i Consigli di macroarea sono organi consultivi e propositivi in materia di didattica e ricerca cui afferiscono tutti i docenti appartenenti alla macro area, la carica di coordinatore di macroarea è incompatibile con quella di Direttore di dipartimento e Presidente di Facoltà), il Presidente del Consiglio degli Studenti e tre rappresentanti degli studenti eletti tra gli iscritti per la prima volta a corsi di studio non oltre il primo anno fuori corso, a corsi di dottorato e a scuole di specializzazione attivati nell’Ateneo, due rappresentanti del personale tecnico amministrativo; l’adeguamento alla normativa vigente delle funzioni del Nucleo di Valutazione che assume il ruolo di Organismo indipendente di valutazione (OIV) dell’Ateneo; l’inserimento tra gli altri organi d’ateneo del Presidio per la Qualità; la riorganizzazione del Comitato per lo sport universitario con uno dei rappresentanti degli studenti eletti che sarà designato come rappresentante nel Consiglio Direttivo del CUS Cagliari; una più esplicita definizione dei compiti e rapporti tra dipartimenti, corsi di studio e facoltà; la migliore definizione delle modalità di richiesta di afferenza ai dipartimenti e di cambio di afferenza; la previsione che in caso la numerosità di un dipartimento sia superiore di solo due unità rispetto ai limiti minimi di legge, questo presenti al Senato Accademico per l’approvazione un piano di rientro triennale che preveda le azioni necessarie al mantenimento di una numerosità sufficiente dei docenti; l’inserimento nei consigli di dipartimento di una rappresentanza degli studenti eletti nei consigli di corso di studio, di classe o interclasse a cui il Dipartimento partecipa con una docenza almeno pari al 20% dei crediti complessivi erogati; la composizione della giunta di dipartimento con un numero di docenti, stabilito dai Regolamenti di Dipartimento, tra i quali rientrano di diritto i coordinatori di Corso di Studio, Classe o interclasse e gli stessi faranno parte di diritto dei rispettivi Consigli di Facoltà; la partecipazione alle sedute del Consiglio di Facoltà, senza diritto di voto, del responsabile della Segreteria di Presidenza in qualità segretario verbalizzante; l’eliminazione della giunta di facoltà e dei consigli di corso di studio o classe; la sostituzione dell’articolo sull’orto botanico con quello sul centro di servizio Hortus Botanicus Kalaritanus; la semplificazione dell’articolo sul sistema bibliotecario d’ateneo; l’aggiornamento dell’articolo su consorzi, società e spin off con riferimento a quanto previsto dai regolamenti d’ateneo in merito; l’inserimento di un nuovo articolo riguardante l’Azienda Ospedaliero Universitaria; l’aggiornamento delle definizioni; la rimozione di tutta la parte riguardante la prima applicazione post Legge 240/2010, compreso l’elenco dei dipartimenti e delle facoltà; l’aggiornamento dell’articolo sul funzionamento degli organi collegiali e deliberazioni soprattutto per quanto riguarda lo svolgimento di sedute telematiche; la disattivazione dei centri dipartimentali che possono diventare sezioni del dipartimento. Lo Statuto modificato è stato inviato al MIUR per il parere.

2) Entro il 28 Febbraio è necessario aggiornare il database IRIS selezionando l’opzione invio al sito docente login MIUR. I premi e le responsabilità scientifiche andranno invece caricate direttamente sul sito docente. Infatti a partire dal mese di marzo, le informazioni sull’attività di ricerca presenti in loginmiur saranno utilizzate da ANVUR per importanti attività valutative, relative in particolare all’accreditamento dei Corsi di Dottorato e delle Scuole di Specializzazione di area medica e all’avvio, sulla base di quanto previsto dalla legge 240/2010, della terza tornata dell’Abilitazione Scientifica Nazionale.

3) Il CTM in risposta alla richiesta dell’ateneo sull’estensione degli orari dei trasporti pubblici per la cittadella di Monserrato ha comunicato valuterà alcune ipotesi di modifica degli orari.

4) La Corte dei Conti ha controllato e registrato il decreto di ripartizione delle ulteriori risorse FFO 2017. Le risorse sono state ripartite tra gli atenei in base ai risultati della VQR, il peso VQR del nostro Ateneo è pari a 1,67% corrispondente a 693.354 euro.

5) Campus Viale La Playa, il contratto con l’impresa è all’esame del notaio per le verifiche preliminari alla firma. Una volta sottoscritto l’impresa avrà 45 giorni di tempo per la consegna del progetto esecutivo. Pertanto a maggio si potrebbero avere inizio i lavori.

6) Sono stati confermati i criteri e gli importi per l’attribuzione della premialità per i docenti impegnati in incarichi didattici e gestionali. La premialità potrà essere attribuita solo ai docenti che siano autori di almeno due prodotti della ricerca con le caratteristiche previste dal bando VQR 2011-2014 – riferite al periodo 2014-2017.

7) E’ stato istituito il Tavolo urbano per la mobilità sostenibile (PUMS) l’ateneo sarà rappresentato dal prof. Italo Meloni.

8) Il Ministro Fedeli ha inviato alla Presidente del CUN una lettera che conferisce al CUN il mandato di elaborare analisi e proposte atte a superare le criticità relative all’offerta formativa per Classi di Laurea e Laurea Magistrale, nonché all’articolazione dell’attuale classificazione dei saperi in direzione di un aggiornamento che la renda meno rigida e più aderente agli sviluppi culturali oltre che funzionale e coerente con gli indirizzi europei. Il CUN ha costituito un’apposita Commissione Semplificazione e aggiornamento dei saperi con funzioni istruttorie e di studio in materia di organizzazione dei saperi accademico-disciplinari per le finalità della ricerca e della didattica e all’analisi delle criticità e delle soluzioni per una revisione complessiva delle classi di corsi di studio. Il rettore chiede che di ricevere informazioni sulle discussioni in merito nelle diverse aree scientifiche.

9) Nell’ambito delle attività Etica 2018 – Azioni di sensibilizzazione sulla prevenzione della corruzione si terrà la seconda edizione del concorso video Prevenire la corruzione ed alcuni seminari tenuti dai professori Aldo Pavan (28 marzo), Gabriella Baptist (4 aprile), Ernesto D’Aloja (12 aprile) e dal magistrato dott. Mauro Mura (18 aprile)

10) Il 19 febbraio scorso il direttore generale del MIUR ha emanato una nota su Legge 27 dicembre 2017, n. 205 – “Legge di Bilancio 2018” e altre disposizioni di interesse delle Università . Oltre alla disposizioni della legge finanziaria la nota informa su l’emanazione prossima del bando per la nomina delle nuove commissioni per l’abilitazione nazionale.

11) Dottorati: l’attivazione dei 15 corsi di dottorato comporta la spesa per la copertura delle sei borse di dottorato di 6,3 milioni di euro l’anno a totale carico dell’ateneo in quanto il sostegno con fondi POR concessi dalla RAS si è esaurito. Come già comunicato nella primavera del 2017 è pertanto necessario dal prossimo ciclo convertire almeno 5 dei dottorati in dottorati internazionali o industriali in modo da poter ridurre a quattro il numero delle borse e poter quindi mantenere attivi tutti i corsi. Pochissimi dottorati hanno attivato le procedure per la stipula delle convenzioni e ciò mette a rischio l’attivazione di tutti i dottorati attualmente attivi a meno che le borse non vengano assicurate con fondi messi a disposizione dai dipartimenti.

E’ stato quindi ratificato il Decreto Rettorale n° 84 Offerta Formativa 2018/2019 – Riformulazione ordinamenti didattici dei corsi di studio di nuova istituzione e attivazione A.A. 2018/2019 a seguito del parere del CUN

Per quanto riguarda gli argomenti all’ordine del giorno:

1. POLITICHE QUALITA’

Il SA ha preso atto della Relazione del Garante degli Studenti sull’attività svolta nel 2017. Dalla relazione non emergono problematiche generali derivanti dal malfunzionamento degli uffici amministrativi. Le istanze presentate dagli studenti comunque hanno comunque portato a trovare valide soluzioni generali per i problemi specifici sollevati. Per quanto riguarda gli spazi assegnati alle associazioni studentesche il Rettore ha informato che in seguito alla costituzione dell’albo delle associazioni studentesche verrà predisposto un regolamento per l’assegnazione degli spazi.

2. PROGRAMMAZIONE P.O. 2016

Il SA ha dato parere favorevole alle proposte di programmazione presentate dai dipartimenti e dato mandato al Rettore di valutare l’opportunità di indire procedure selettive o valutative. Si prevede la pubblicazione dei bandi per le procedure selettive nel mese di marzo e per le procedure valutative nel mese di luglio.

3. Offerta Formativa A.A. 2018/2019: RAD 2018/2019 – Modifica Ordinamenti Didattici dei corsi di studio

Il SA ha approvato le modifiche agli ordinamenti didattici dei seguenti corsi di laurea: L2-biotecnologie, L13-Biologia, LM60-Scienze e tecnologie per l’ambiente, LM 27- Ingegneria delle telecomunicazioni, LM 29-Ingegneria elettronica, LM30-Ingegneria energetica, LM46-Odontoiatria e protesi dentaria, LM52-Relazioni internazionali, LM77-Economia manageriale, LM 91-Data science business analytics e innovazione.

4. Attivazione di una Selezione pubblica per il reclutamento di un Ricercatore a Tempo Determinato presso il Dipartimento di Fisica per il Settore Concorsuale 02/C1 – Astronomia, Astrofisica, Fisica della Terra e dei Pianeti (profilo SSD FIS/05) finanziato con fondi dell’ASI (Agenzia Spaziale Italiana) Per il progetto “Hermes Pathfinder”

Il SA ha espresso parere favorevole. Stanti le prescrizione della legge di stabilità 2016 per cui al reclutamento dei ricercatori TDA non sono applicate le limitazioni del turnover, al Dipartimento di Fisica non verrà imputato nessun consumo di punti organico.

5. Attivazione di una selezione pubblica per il Reclutamento di un Ricercatore a Tempo Determinato presso il Dipartimento di Ingegneria Civile, Ambientale e Architettura per il Settore Concorsuale 08/A3 – Infrastrutture e Sistemi di Trasporto, Estimo e Valutazione (Profilo SSD ICAR/05) finanziato dalla Regione Toscana per i Progetti “Go SMarT Med”, “EasyLoG – Logistica Ottimizzata per i Porti e il Trasporto Intermodale” E “Impatti-NO – Impianti Portuali transfrontalieri di gestione dei rifiutI Navali e portuali”

Il SA ha espresso parere favorevole. Stanti le prescrizione della legge di stabilità 2016 per cui al reclutamento dei ricercatori TDA non sono applicate le limitazioni del turnover, al Dipartimento di Ingegneria Civile, Ambientale e Architettura non verrà imputato nessun consumo di punti organico.

6. Selezione pubblica per il reclutamento di n.1 Tecnologo nell’ambito dei Progetti di Ricerca “List Port – Limitazione Inquinamento Sonoro da Traffico nei Porti Commerciali”, “Report- Rumore e Porti” e “TDI rete GNL – Tecnologie e Dimensionamento di Impianti per la Rete di Distribuzione Primaria di GNL nei Porti dell’Area Transfrontaliera” finanziati da fondi del programma interreg. IT-Fr Marittimo 2014-2020 – Dipartimento di Ingegneria Civile Ambientale e Architettura – Resp. Scient. Paolo Fadda

Il SA ha espresso parere favorevole. Il contratto avrà durata di 24 mesi, sarà a tempo pieno con inquadramento economico onnicomprensivo D4.

7. Selezione pubblica per il reclutamento di n.1 Tecnologo nell’ambito dei progetti di ricerca “Easylog – Logistica ottimizzata per i porti e il trasporto intermodale”, “Go Smart Med” e “Impatti-No – Impianti Portuali transfrontalieri di gestione dei rifiuti Navali e portuali” finanziati da fondi del Programma Interreg. IT-Fr Marittimo 2014-2020 – Dipartimento di Scienze Economiche e Aziendali – Resp. scient. Gianfranco Fancello

Il SA ha espresso parere favorevole. Il contratto avrà durata di 24 mesi, sarà a tempo pieno con inquadramento economico onnicomprensivo D4.

8. Indicazione nominativo del Commissario esterno per la commissione giudicatrice della selezione pubblica per il reclutamento di n. 1 ricercatore a Tempo Determinato di tipologia a) presso il Dipartimento di Storia, Beni Culturali e Territorio per il settore concorsuale 10/C1 – Teatro, Musica, Cinema, Televisione e Media Audiovisivi (profilo SSD L-ART/08) finanziato con fondi R.A.S. – (D.R. 22.12.2017, n. 259 – avviso pubblicato nella gazzetta ufficiale – 4° serie speciale – n. 1 del 2.01.2018)

Il SA ha nominato il commissario esterno.

9. Indicazione nominativo del Commissario esterno per la Commissione giudicatrice della selezione pubblica per il reclutamento di n. 1 ricercatore a tempo determinato di tipologia a) presso il Dipartimento di Ingegneria Elettrica ed Elettronica per il settore concorsuale 09/E3 – Elettronica (profilo ING-INF/01) finanziato con fondi del Ministero dello Sviluppo Economico e della Comunità Europea (D.R. 22.12.2017, n. 260 – avviso pubblicato nella Gazzetta Ufficiale – 4° serie speciale – n. 1 del 2.01.2018)

 Il SA ha nominato il commissario esterno.

10. Modifica Schema di Regolamento per il funzionamento dei Dipartimenti e dei Centri di Servizio dell’Ateneo.

Il SA ha approvato alcune modifiche agli schemi di regolamento per adeguarli alla normativa vigente in materia di contabilità economico patrimoniale e di Riforma del Lavoro nella Pubblica Amministrazione. In particolare per i dipartimenti sono stati modificati l’art. 4 – Sede e attrezzature.

1. Il Direttore del dipartimento è consegnatario d’uso dei beni immobili e il Dipartimento ha sede nei locali ad esso assegnati per lo svolgimento delle attività.
2. Il Direttore è consegnatario dei beni mobili del Dipartimento il cui inventario è aggiornato dal Dipartimento nel rispetto dei principi dell’Inventario Unico di Ateneo.

e l’art. 17 – Attribuzioni e competenze

1. Il Direttore, ai sensi dell’art. 31 dello Statuto:
2. e) stipula i contratti e le convenzioni approvati dal Consiglio, previe verifiche normative gestionali per i contratti di lavoro autonomo. La selezione e la successiva predisposizione del contratto, per i contratti di lavoro a tempo determinato, restano in capo rispettivamente alla Direzione del personale e alla Direzione acquisti, appalti e contratti. I contratti aventi ad oggetto il conferimento di incarichi di insegnamento sono disciplinati ai sensi del vigente “Regolamento di Ateneo per il conferimento di incarichi di insegnamento e tutorato”.

Per i centri sono stati modificati l’art. 2 – Funzioni

1. Il Centro ha autonomia funzionale, ma non ha autonomia contabile. La gestione amministrativo contabile del Centro è regolata, nel rispetto delle norme sul bilancio unico, dal Regolamento di Ateneo per l’amministrazione, la finanza e la contabilità. I relativi fondi sono imputati ad apposita voce del bilancio dell’Università e gestiti con separata evidenziazione.

e l’art. Art. 7 – Il Direttore

5. Il Direttore:
6. c) stipula, nei limiti del budget del Centro, i contratti e le convenzioni approvati dal Consiglio sino all’importo di 30.000 euro, previe verifiche normative gestionali per i contratti di lavoro autonomo. I contratti di importo superiore a 30.000 euro sono stipulati su delega del Rettore. La selezione e la successiva predisposizione del contratto, per i contratti di lavoro a tempo determinato, restano in capo rispettivamente alla Direzione del personale e alla Direzione acquisti, appalti e contratti;
7. g) è consegnatario d’uso dei beni immobili; è consegnatario dei beni mobili assegnati al Centro il cui inventario è aggiornato nel rispetto dei principi dell’Inventario Unico di Ateneo.

11. CONFERIMENTO TITOLO PROFESSORE EMERITO

Il SA ha approvato le seguenti proposte:

– del Dipartimento di Giurisprudenza per il conferimento del titolo di “Professore Emerito” a Francesco Sitzia

– del Dipartimento di Scienze Biomediche per il conferimento del titolo di “Professore Emerito” a Walter Fratta

– del Dipartimento di Scienze Mediche e Sanità Pubblica per il conferimento del titolo di “Professore Emerito” a Maria Giovanna Marrosu.

Le proposte saranno inviate al Ministro dell’Istruzione dell’Università e della Ricerca per il conferimento del titolo.

12. Ripartizione Fondo Integrativo per la Ricerca (F.I.R.) ai Dipartimenti Esercizio finanziario 2018

Il SA ha deliberato che per la ripartizione del fondo FIR vengano utilizzati gli stessi criteri del 2017 aggiornati con l’utilizzo dei risultati della VQR 2011-2014. Il fondo pari a 500.000 euro è stato ripartito per il 40% in relazione al numero dei ricercatori in servizio al 31.12.2017 che abbiano due prodotti della ricerca con le caratteristiche previste dal bando VQR 2011-2014 – riferite al periodo 2014-2017 e per il 60% in relazione agli indicatori come ridefiniti dall’ANVUR nel rapporto finale VQR 2011-2014, IRD 1 = qualità della produzione scientifica; IRD 2 = qualità della produzione scientifica neo reclutati; IRD 3 = attrazione risorse, rappresentati in un indicatore sintetico.

Il SA ha quindi dato parere favorevole alla seguente ripartizione

Le Commissioni dipartimentali che dovranno operare la suddivisione interna dovranno riservare i fondi ai soli ricercatori attivi come sopra definiti e utilizzare criteri che valorizzino la qualità dei prodotti della ricerca secondo parametri riconosciuti a livello internazionale. I fondi sono da spendere entro un anno  dall’effettiva erogazione e sono assoggettati ai limiti della Legge 122/210 sulle tipologie di spesa. E’ obbligatorio evidenziare la fonte di finanziamento se l’impiego prevede spese per pubblicazioni.

13. Ripartizione Dotazione di funzionamento ordinario ai Dipartimenti Esercizio finanziario 2018

Il SA ha deliberato che per la ripartizione della dotazione di funzionamento ordinario tra i dipartimenti vengano utilizzati gli stessi criteri del 2017 con gli opportuni aggiornamenti temporali. Il fondo, pari a 1.000.000 euro, è stato suddiviso in base ai seguenti criteri: 1) numerosità (esclusivamente docenti attivi) dei Dipartimenti (peso 45%); 2) risultati VQR (peso 35%); 3) risultati VQR neo reclutati (peso 15%); 4) costo standard (peso 5%). Per il calcolo della numerosità sono stati conteggiati i docenti in servizio al 31 dicembre dell’anno 2017 che siano autori di almeno due pubblicazioni di tipologia ammissibile dalla VQR, nel quadriennio 2014-2017, rilevato dal catalogo IRIS al 31.01.2018.

Il SA ha quindi dato parere favorevole alla seguente ripartizione

14. Attivazione Percorsi di Eccellenza a.a. 2017/2018

Il SA ha dato parere favorevole sull’attivazione dei Percorsi di Eccellenza per l’A.A. 2017/2018 nei corsi di studio L-34 Scienze Geologiche e LM-74 Scienze e Tecnologie Geologiche. Il progetto prevede che ai migliori studenti venga proposta un’esperienza di studio all’estero di circa un mese presso strutture di alta qualificazione. In questo modo lo studente potrebbe integrare il percorso didattico offerto nell’Università di Cagliari attraverso l’utilizzo di strumentazioni altamente avanzate, non presenti nell’Ateneo, che consentono la acquisizione di dati di interesse geologico. Le strutture preliminarmente individuate sono il Servizio Geologico degli Stati Uniti (USGS), il Servizio Geologico Inglese (BGS), il British Museum, Università ed Enti di Ricerca di prestigio (Università Pierre et Marie Curie, CNRS, CSICS, etc). Il programma delle attività sarà personalizzato per ogni singolo studente.

Il Rettore comunica che il regolamento sui percorso di eccellenza di prossima emanazione prevedrà che gli stessi siano attivabili solo per gli studenti iscritti alle lauree magistrali.

Per quanto riguarda la Parte B sono stati approvati tutti gli argomenti all’ordine del giorno.

Autori: Roberto Crnjar, Valentina Onnis

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